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Für unser Unternehmen suchen wir frühestens zum 01. Januar 2025 eine/n Entwicklungsingenieur (m/w/d)* am Standort Marktredwitz. Ihre Schwerpunkte: Durchführung von Problemanalysen und Entwicklung von konstruktiven Lösungen für Motoren und Getriebe Durchführung und Koordinierung der Entwicklung von Bauteilen und Baugruppen sowie konstruktive Ausarbeitung der Entwürfe Berechnung ((z.B. FVA, FMEA, KISSsoft) dieser Entwürfe und deren Interpretation Technische Kundenberatung bzw. -betreuung sowohl vor Ort (national und international) als auch am Telefon  Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Basismethodenwissen aus den Bereichen Technik, Qualität und Betriebswirtschaft (z.B. Design to cost, FMEA, Relativkostenvergleiche) Fundierte Erfahrung im Umgang mit CAD Software (vorzugsweise Siemens NX) Hohes Maß an Integrität Gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.) Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Teamarbeit Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden: Zukunftssicherer Arbeitsplatz  Interessante, herausfordernde Position mit attraktiver Vergütung Gute Work-Life-Balance mit bis zu 38 Tagen Urlaub pro Jahr Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie bei regionalen Partnern Entsprechende Weiterqualifizierung und Aufstiegsmöglichkeiten *Wir legen großen Wert auf Diversität und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Ihre Schwerpunkte: Erarbeitung und Umsetzung von modulübergreifenden Strategien zur Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft Interner SAP-Ansprechpartner für Key-User und externe Dienstleister (1st Level Support) Modulübergreifende Koordination inhouse und mit externen Dienstleistern zwischen FI/CO, SD, MM, PP, etc. Angebotsvergleiche, Aufwandsschätzungen, Definition und Anpassung der entsprechenden FIORI-Apps/Transaktionen bei lfd. Optimierung der Geschäftsprozesse Gestaltung und Koordination aller Projekte im Umfeld von SAP S/4 sowie angebundener externer Systeme Priorisierung der Geschäftsanforderungen und Steuerung der internen und externen Ressourcen während der Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL, Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Umfassende Kenntnisse mit diversen SAP Produkten und Technologien ( SAP S/4HANA GUI und FIORI notwendig, SAP Cloud Platform, SAP BW /BI, SAP Analytics Cloud wünschenswert) Fundierte Erfahrung in der Leitung und Durchführung von Projekten, idealerweise im Rahmen eines PMO Erfahrungen im Customizing/Backend bzw. im Umgang mit technischen Einstellungen von SAP wünschenswert Kenntnisse in der Stammdatenpflege von SAP Sehr gute Englischkenntnisse Analytisches Denken Kommunikationsstärke, Teamgeist und Lösungsorientierung Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden: Zukunftssicherer Arbeitsplatz  Interessante, herausfordernde Position mit attraktiver Vergütung Gute Work-Life-Balance mit bis zu 38 Tagen Urlaub pro Jahr Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie bei regionalen Partnern Entsprechende Weiterqualifizierung und Aufstiegsmöglichkeiten