Jul 18, 2024
Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern eine /-n Sachbearbeiter /-in (m/w/d) zur Ergänzung des Verwaltungsteams .
Das Amt für Tagesbetreuung von Kindern (Amt 52) ist zuständig für alle Kinderbetreuungsplätze nach BayKiBiG. Wir sind zuständig für die Sicherstellung des Rechtsanspruchs auf einen Kinderbetreuungsplatz stadtweit, u.a. in derzeit 138 Kindertageseinrichtungen, davon 36 in eigener Trägerschaft. Wir sind auch Ausbildungsstelle für über 100 pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte und für verschiedene Verwaltungsberufe.
Wir sind auch zuständig für Kita-Baumaßnahmen und Vergaben von Beschaffungen und Dienstleistungen im Zuständigkeitsbereich. Für die Begleitung von (Sonder-)Baumaßnahmen und für die Beantragung und Durchführung verschiedener Ausschreibungen und Vergabeverfahren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter/-in.
Stellenausweisung: EG 9b TVöD / BesGr. A 9/A 10 (A 11*) BayBesG
Befristung: unbefristet (**)
Arbeitszeit: Vollzeit
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Grundsätzliche Abklärung der Voraussetzungen für (Sonder-)Baumaßnahmen
Beantragung von Betriebserlaubnissen
Sachbearbeitung Vergaben und Ausschreibungen nach der DA Vergabe
Sonderaufgaben nach Bedarf und Weisung
Wechselseitige Vertretung im Team
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Worauf kommt es uns an?
Bewerbungsvoraussetzungen:
Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder
Abschluss der Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (Angestelltenlehrgang II / Beschäftigtenlehrgang II), oder
Alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgelegte Erste Juristische Staatsprüfung (Diplom - Jurist /-in [m/w/d]) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] / Bachelor) im Verwaltungsbereich, insbesondere Public Management / Public Administration
Zudem erwarten wir:
Eine selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft
Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen
Belastbarkeit im Umgang mit hohen Fallzahlen
Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen im Zusammenhang mit Kita-Bau-Verfahren und Ausschreibungen/ Vergabeverfahren
Was bieten wir Ihnen?
Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
(*) Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist im Beamtenbereich entsprechend den aktuell gültigen Regelungen der Stadt Regensburg eine Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 11 BayBesG möglich.
(**) Die Beschäftigung bei der Stadt Regensburg erfolgt unbefristet. Der Einsatz im Amt für Tagesbetreuung von Kindern ist derzeit bis 31.12.2025 befristet. Über einen weiteren Einsatz im Amt für Tagesbetreuung von Kindern oder einem anderen Bereich der Stadtverwaltung wird zu gegebener Zeit erneut entschieden.
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
Eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote
Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job
Kontakt und Informationen:
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.
Für weitere Informationen steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Verwaltung und stellvertretende Leiterin des Amtes für Tagesbetreuung von Kindern, Frau Angelika Göstl, Tel. (0941) 507-1521 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-51:2836 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.08.2024 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote .
Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.regensburg.de/datenschutz .
Stadt Regensburg
Regensburg, Deutschland
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