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Koberger Haustechnik nach Maß   Unsere Leidenschaft ist die Gebäudetechnik. Jedes Objekt, egal ob Wohnhaus, Theater, Bürokomplex, Industrieanlage oder Fußballarena benötigt eine individuelle Ausstattung mit Haustechnik. Von der Planung über die Installation bis zur Wartung bieten wir ganzheitliche Leistungen an, um den individuellen Ansprüchen an ein Gebäude gerecht zu werden. Wir sind ein Familienunternehmen mit 140 Mitarbeitern und besitzen langjährige Erfahrung in unseren Geschäftsfeldern. Daher suchen wir Mitarbeiter, die Interesse an unserer Leidenschaft haben und Lust haben Teil unseres Teams zu werden.   Zur Erweiterung unseres Unternehmens suchen wir Anlagenmechaniker (m/w/d)   Ihre Tätigkeit… -          Abwicklung von Um- und Neubaumaßnahmen im Klein- und Großanlagenbau -          Montage von Anlagen aus dem Bereich Sanitär, Heizung und Kälte -          Wartung und Instandsetzung -          Betreuung der Kunden vor Ort   Ihr Profil… -          Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (SHK) -          Engagement, Durchsetzungsvermögen, und Zuverlässigkeit   Unser Angebot… -          Unbefristeter Arbeitsvertrag -          Leistungsgerechte Bezahlung -          30 Tage Erholungsurlaub -          Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum -          Professionelles Arbeitsklima -          Möglichkeit zur Fortbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten   Dürfen wir Sie einladen uns kennenzulernen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie!   Ihre Bewerbung schicken Sie an: Koberger Haustechnik GmbH Sudetenstr. 3 93413 Cham Tel.0997118932-0 E-Mail: fabian.aukofer@koberger.de 

Koberger Haustechnik nach Maß   Unsere Leidenschaft ist die Gebäudetechnik. Jedes Objekt, egal ob Wohnhaus, Theater, Bürokomplex, Industrieanlage oder Fußballarena benötigt eine individuelle Ausstattung mit Haustechnik. Von der Planung über die Installation bis zur Wartung bieten wir ganzheitliche Leistungen an, um den individuellen Ansprüchen an ein Gebäude gerecht zu werden. Wir sind ein Familienunternehmen mit 140 Mitarbeitern und besitzen langjährige Erfahrung in unseren Geschäftsfeldern. Daher suchen wir Mitarbeiter, die Interesse an unserer Leidenschaft haben und Lust haben Teil eines familiären Teams zu werden.   Wir suchen handwerkliche Macher! Gesucht sind Auszubildende zum Spengler/in zum 01.09.2018   Ihre Tätigkeit… -          Manuelles und maschinelles Bearbeiten von Blech -          Entwerfen und Fertigen von Schablonen und Zuschnitten -          Anfertigen und Montieren von Anlagen zur Ableitung von            Niederschlagswasser -          Anfertigen und Montieren von Blech- und Fassadenverkleidungen -          Anfertigen und Montieren von Abdeckungen, Blechdächern und            Blitzschutzanlagen   Ihr Profil… -          Handwerkliches Geschick -          Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und            eine selbstständige Arbeitsweise   Unser Angebot… -          Abwechslungsreichen Beruf mit Zukunft -          Erlernen des Spenglerhandwerks -          Angenehmes und professionelles Arbeitsklima   Dürfen wir Sie einladen uns kennenzulernen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie!

Koberger Haustechnik nach Maß   Unsere Leidenschaft ist die Gebäudetechnik. Jedes Objekt, egal ob Wohnhaus, Theater, Bürokomplex, Industrieanlage oder Fußballarena benötigt eine individuelle Ausstattung mit Haustechnik. Von der Planung über die Installation bis zur Wartung bieten wir ganzheitliche Leistungen an, um den individuellen Ansprüchen an ein Gebäude gerecht zu werden. Wir sind ein Familienunternehmen mit 140 Mitarbeitern und besitzen langjährige Erfahrung in unseren Geschäftsfeldern. Daher suchen wir Mitarbeiter, die Interesse an unserer Leidenschaft haben und Lust haben Teil eines familiären Teams zu werden.   Wir suchen handwerkliche Macher! Gesucht sind Auszubildende zum Anlagenmechaniker/in zum 01.09.2018   Ihre Tätigkeit… -          Prüfen und Messen von Anlagen und Anlageteilen -          Montage & Instandhaltung von komplexen Anlagen und Systemen            in der Ver-und Entsorgungstechnik -          Anwenden von Anlagen- und Systemtechnik sowie Inbetriebnahme von ver-           und entsorgungstechnischen Anlagen und Systemen -          Erstellung von Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik -          Wartung von ver- und entsorgungstechnischen Anlagen und Systemen Ihr Profil… -          Handwerkliches Geschick -          Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und           eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot… -          Abwechslungsreichen Beruf mit Zukunft -          Ausbildung im Einsatzbereich Montage und Kundendienst -          Angenehmes und professionelles Arbeitsklima     Dürfen wir Sie einladen uns kennenzulernen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie!

Abschlussarbeit TECHNISCHES MARKETING (m/w/d) ab August 2020, 5 Monate Vollzeit Stellenausschreibung als PDF verfügbar unter  https://eclipseina.com/karriere.html Ihre Aufgaben Ziel ist der Aufbau und die Durchführung eines Marketingkonzepts für die EC-LIB® . Erstellen von redaktionellen Inhalten im Bereich embedded systems, vorrangig für die EC-LIB® Überprüfung, Optimierung und Erweiterung des bestehenden Contents Ausarbeitung und Umsetzung einer Social-Media-Strategie für die EC-LIB® Eigenständige Umsetzung von digitalen Kampagnen. Dies beinhaltet Analyse, Zieldefinition, Konzept und konkrete Umsetzung. Ihr Profil Studium BWL, Medieninformatik oder -wissenschaft, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing Bereits erste Erfahrungen im Bereich Technisches Marketing Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Software, z.B. Arduino ist von Vorteil Affinität und Verständnis für das Themengebiet embedded systems (Softwarearchitektur, Microcontroller- und Elektronikkenntnisse, Kenntnisse zu Programmiersprachen) eigenverantwortliche Arbeitsweise, selbstorganisiert und zuverlässig Hervorragende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur eigenständige Arbeit an verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten, jungen Team viele Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Abschlussarbeit gerne auch auf Englisch Direkte Nachbarschaft zu OTH und Universität Regensburg   Interessiert? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an: jobs@eclipseina.com

  Die Stadt Regensburg sucht für das Amt für Hochbau, Abteilung Hochbauprojekte, mehrere Diplom-Ingenieure/-innen (d) (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Architektur     Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?   Planung, Ausführung und Abnahme von Eigenprojekten für Neu-, Um- und   Erweiterungsbauten im Hochbaubereich auch im Zustimmungsverfahren Koordination und Kontrolle der Arbeiten von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros Wahrnehmen aller Aufgaben, die sich aus dem Projektmanagement (Hochbau) ergeben Mitarbeit in Projektgruppen innerhalb gebildeter Arbeitsteams Abstimmen der Projektplanung mit der Abteilung Gebäudetechnik   Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.     Worauf kommt es uns an?   Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] / Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] / Bachelor) der Fachrichtung Architektur und sind Beamter/-in (d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst. wünschenswert wäre, eine der Funktion angemessene Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 - 9 der HOAI gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen (Word, Excel usw.) und der Fachsoftware für CAD und AVA (Allplan, Architext Pallas usw.) ausgeprägte Teamorientierung sowie kommunikatives und sicheres Auftreten hohe Einsatzbereitschaft, um sich mit Kreativität und selbstständiger Arbeitsweise im beschriebenen Aufgabengebiet einzubringen     Was bieten wir Ihnen?   Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die nach Besoldungsgruppe A 10 / A 11 BayBesG bewertet ist, bzw. den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltgruppe 10 TVöD entspricht im Tarifbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und kooperativen Team ein interessantes, vielfältiges, von hoher Verantwortung geprägtes Aufgabengebiet     Kontakt und Informationen:   Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.   Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Hochbauprojekte, Herr Geerkens (Tel. 0941/507-1641), gerne zur Verfügung.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 64-02:479  mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.   Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.03.2020 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote .   Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter  https://www.regensburg.de/datenschutz .         Die Stadt Regensburg sucht für das Amt für Hochbau, Abteilung Hochbauprojekte, mehrere Diplom-Ingenieure/-innen (d) (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtung Architektur     Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?   Planung, Ausführung und Abnahme von Eigenprojekten für Neu-, Um- und   Erweiterungsbauten im Hochbaubereich auch im Zustimmungsverfahren Koordination und Kontrolle der Arbeiten von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros Wahrnehmen aller Aufgaben, die sich aus dem Projektmanagement (Hochbau) ergeben Mitarbeit in Projektgruppen innerhalb gebildeter Arbeitsteams Abstimmen der Projektplanung mit der Abteilung Gebäudetechnik   Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.     Worauf kommt es uns an?   Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] / Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] / Bachelor) der Fachrichtung Architektur und sind Beamter/-in (d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst. wünschenswert wäre, eine der Funktion angemessene Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 - 9 der HOAI gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen (Word, Excel usw.) und der Fachsoftware für CAD und AVA (Allplan, Architext Pallas usw.) ausgeprägte Teamorientierung sowie kommunikatives und sicheres Auftreten hohe Einsatzbereitschaft, um sich mit Kreativität und selbstständiger Arbeitsweise im beschriebenen Aufgabengebiet einzubringen     Was bieten wir Ihnen?   Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die nach Besoldungsgruppe A 10 / A 11 BayBesG bewertet ist, bzw. den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltgruppe 10 TVöD entspricht im Tarifbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und kooperativen Team ein interessantes, vielfältiges, von hoher Verantwortung geprägtes Aufgabengebiet     Kontakt und Informationen:   Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.   Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Hochbauprojekte, Herr Geerkens (Tel. 0941/507-1641), gerne zur Verfügung.     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 64-02:479  mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.   Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.03.2020 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote .   Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter  https://www.regensburg.de/datenschutz .      

Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein renommiertes, inhabergeführtes Bauunternehmen, das europaweit im gewerblichen und kommunalen Hochbau tätig ist. Für die Niederlassung in Regensburg suchen wir einen   Projektingenieur m/w/d . Ihre Benefits sehr gute Bezahlung nach Bau-Tarif Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Personalentwicklungskonzept mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit entsprechender Perspektive sehr gutes kollegiales Betriebsklima Gesundheitsmanagement Zuschüsse zur Kinderbetreuung Ihre Aufgaben  Angebotsbearbeitung   und   Erstellen von Kalkulationen   der firmeneigenen Produkte in enger Abstimmung mit dem Vertrieb technische Klärung zur Ausarbeitung der Angebote unter Einbeziehung interner und externer Fachleute Erarbeitung von Angebotsbeschreibungen für den Kunden Einholen von Nachunternehmerangeboten Mengenermittlung auf Basis der Angebotspläne Ihr Profil  abgeschlossenes Studium als   Bauingenieur m/w/d   oder   Architekt m/w/d alternativ auch abgeschlossene Weiterbildung zum   Bautechniker m/w/d idealerweise erste   Berufserfahrung in der Kalkulation   oder in einer vergleichbaren Position gerne auch Ingenieur m/w/d / Architekt m/w/d oder Techniker m/w/d mit Berufserfahrung als   Projektleiter "Schlüsselfertigbau"   ohne Kenntnisse in der Kalkulation Sicherer Umgang mit Microsoft Office idealerweise Erfahrungen mit Kalkulationsprogrammen sehr gutes technisches Verständnis

Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein   renommiertes Architekturbüro   mit Sitz in der Oberpfalz, das Projekte in den Bereichen  Städtebau, Architektur, Innenarchitektur, Projektmanagement und Generalplanung   plant. Für ihn suchen wir einen  Architekten m/w/d (LPHs 1-5). Ihre Benefits anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit motiviertes und freundliches Team, das Ihnen bei der täglichen Arbeit routiniert zur Seite steht modern und optimal ausgestatteter Arbeitsplatz gute Fortbildungsmöglichkeiten unbefristete Stelle mit Perspektiven und Aufstiegschancen überdurchschnittliche Vergütung Ihre Aufgaben  Bearbeitung von Projekten durchgängig vom Entwurf bis zur Ausführungsplanung (LPHs 1-5) Präsentation von Ideen, Entwürfen und Konzepten Ihr Profil  abgeschlossenes Studium als   Architekt m/w/d Gute Kenntnisse in   CAD   und ggf. fotorealistischer Bearbeitung (idealerweise   Nemetschek Allplan   /   Autodesk Revit   /   Maxxon Cinema 4D ) Zuverlässigkeit   in der Umsetzung sehr gute Auffassungsgabe gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen hohe Lernfähigkeit und ausprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und   Bereitschaft, sich in die beschriebenen Leistungsphasen einzuarbeiten

Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein Architekturbüro mit den Tätigkeitsschwerpunkten Gesundheitswesen, Industrie-und Gewerbebau, Verwaltungs- und Handelsbauten sowie Bauten für das Bildungswesen. Es plant und realisiert Projekte in ganz Bayern. Für ihn suchen wir einen   Architekten m/w/d (LPHs 1-5) - gerne Berufseinsteiger . Ihre Benefits anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit fundierte Einarbeitung motiviertes und freundliches Team, das Ihnen bei der täglichen Arbeit routiniert zur Seite steht modern und optimal ausgestatteter Arbeitsplatz gute Fortbildungsmöglichkeiten unbefristete Stelle mit Perspektiven und Aufstiegschancen überdurchschnittliche Vergütung Ihre Aufgaben Bearbeitung von Projekten durchgängig   vom Entwurf bis zur Ausführungsplanung (LPHs 1-5) Präsentation von Ideen, Entwürfen und Konzepten Ihr Profil  abgeschlossenes Studium als Architekt m/w/d Gute Kenntnisse in   CAD   und ggf. fotorealistischer Bearbeitung (idealerweise   Nemetschek Allplan   /   Autodesk Revit   /   Maxxon Cinema 4D ) Zuverlässigkeit in der Umsetzung sehr gute Auffassungsgabe gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen hohe Lernfähigkeit und ausprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich in die beschriebenen Leistungsphasen einzuarbeiten

Ihre Aufgaben: Eigenständige Kalkulation von Ausschreibungen und Angebotsanfragen in den Bereichen Elementebau/Trockenbau, Fußboden/Parkett, Estrich oder Holzbau.   Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium, Techniker oder Meister im Baubereich oder Betriebswirt mit Erfahrung im Bereich Bau. Neben technischem Wissen zeichnen Sie vor allem Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus.   Wir bieten: Individuelle Einarbeitung durch persönlichen Mentor (w/m/d), hohe Eigenverantwortung, großer Gestaltungsfreiraum, Du-Kultur, sehr gutes Arbeitsklima in dynamischen Teams, Teilnahme an Fortbildungen, gebührenfreie betriebliche Altersversorgung (mit Arbeitgeberzuschuss), kostenloses Sportangebot.   Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an:   Unternehmensgruppe Gruber Johanna Gruber Gruberweg 11, 92444 Rötz personal@gruber-gruppe.com

- Abwicklung von größeren Um-, Aus- und Neubaumaßnahmen im Hoch- und Tiefbau - Erstellung einer Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung - Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen - Massenermittlungen und Kostenberechnungen - Koordination der Bauvorbereitung und des Bauablaufs - Verantwortung für die Bauleitung, Abnahme und Abrechnung der Maßnahmen

- Umsetzung externer und interner Anforderungen in eine Elektronikarchitektur in Zusammenarbeit mit dem Projektteam und anderen Fachabteilungen - Schaltungsentwicklung von Ansteuerelektroniken für Sensoren (analog/embedded) - Erstellung eines Elektronikkonzeptes und Ausarbeitung des Designs (Schaltungsauslegung/Simulation mit PSpice) - Toleranzberechnungen (Worstcase), FMEA und Review der Entwicklungsschritte - Betreuung der Layout-Erstellung - Steuerung der Bauelementbeschaffung und des Musteraufbaus - Erstellung der Design-/ Prüfspezifikation in Zusammenarbeit mit dem Projektteam und anderen Entwicklern bzw. Fachabteilungen - Durchführen aller notwendigen Dokumentationen - Planung und Durchführung von Tests inklusive Auswertung (Plausibilitätsprüfung), sowie Präsentation der Ergebnisse - Durchführung von Fehlerursachenanalyse, Fehlerkorrekturen und Änderungen

- Analyse von Systemanforderungen für Automotive Steuergeräte - Erstellung des Systemarchitektur-Designs - Abstimmung der Anforderungen und Architekturen mit internen und externen Ansprechpartnern - Koordination und Verfolgung aller entwicklungsrelevanten Aktivitäten - Unterstützung des technischen Vertriebs

- Einrichtung und Wartung einer Continuous Integration- und Continuous Testing-Umgebung für unsere Adaptive AUTOSAR-Integrationsaktivitäten - Definition und Ausführung eines Testplans für die Testaktivitäten - Diskussion und Klärung festgestellter Probleme und Mängel mit verantwortlichen Entwicklern - Integration der Adaptive AUTOSAR-Anwendung in unsere Adaptive AUTOSAR-Plattform

Die Aumer Stahl- und Hallenbau GmbH konzipiert, baut und betreut Industrie- und Gewerbebauten von der Planung bis zur Schlüsselübergabe. Wir sind Teil des Bau-Netzwerks der Aumer Group mit weiteren Standorten in Wörth a. d. Donau bei Regensburg und in Garching bei München. Kommen Sie in unser junges, dynamisches Team und entdecken Sie Ihre Zukunftsperspektiven! Ihre Aufgaben: Selbstständiges Bearbeiten von Angebotskalkulationen für Bürogebäude sowie Produktions- und Lagerhallen Aktive Kundenaquise Bearbeiten von telefonischen Kundenanfragen Pflege unserer Kundendatenbank und Kalkulationsunterlagen Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter Ihr Profil: Erfolgreiche technische oder kaufmännische Ausbildung Strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis Sicherer Umgang mit MS Office Hohe Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche von Vorteil Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem angenehmen, produktiven Betriebsklima. Wir fördern Ihre Entwicklung mit vielen Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung und bieten Ihnen beste Chancen zum Aufstieg im Unternehmen. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder E-Mail an unten stehende Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aussschreibendes Unternehmen   Aumer Stahlbau | Hallenbau   Anschrift: Am Gewerbepark 30, 92670 Windischeschenbach Telefon: +49 9681 400 45 0 Faxnummer: +49 9681 400 45 10 Email: hallenbau@aumergroup.de

Das Medienhaus  ist das führende Medienunternehmen im Großraum Regensburg. Tageszeitung, Anzeigenmagazin, Rundfunkbeteiligungen, Internetportale, Druckereidienstleistungen und Zustellservice sind Ausschnitte aus unserem Produktportfolio. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facility Manager (m/w/d) Ihre Aufgabe ist die kaufmännische, infrastrukturelle und technische Verwaltung der Gebäude an unseren verschiedenen Unternehmensstandorten. Dabei schaffen und verbessern Sie die Arbeitsbedingungen unserer Mitarbeiter und ermöglichen ihnen, sich ganz auf ihre Aufgaben zu konzentrieren. Sie stellen sicher, dass unsere Räumlichkeiten unser Haus ansprechend repräsentieren. Ihre Aufgaben: • Externer und interner Ansprechpartner für alle Belange des Gebäudemanagements • Management vorhandener Dienstleistungsverträge • Budgetierung und Einkauf von FM-Dienstleistungen • Überwachung der Dienstleister (Beauftragung, Terminkontrolle, Rechnungskontrolle - und freigaben, Abnahme von Leistungen, etc.) • Projektleitung für Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen • Sicherstellen der Betriebs- und Arbeitssicherheit • Erarbeitung und Prüfung von Verträgen und Dokumentationen Ihr Profil: • Abgeschlossene Aus-/Weiterbildung im Bereich Facility Management • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich FM bzw. mit Immobilien-Bezug • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine dienstleistungsorientierte, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke • hohes Verantwortungsbewusstsein für unser Haus und unsere Mitarbeiter Fühlen Sie sich angesprochen?  Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerberportal unter www.mittelbayerische.de/jobs.

Die Stadt Regensburg sucht für das Gartenamt für die Abteilung Grünflächenplanung und Grünflächenbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Ingenieur/-in (d) der Fachrichtung Landespflege oder Landschaftsarchitektur Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? selbstständiges Planen von Freianlagen über alle Leistungsphasen sowie selbstständiges Wahrnehmen von Bauherrnaufgaben und Projektsteuerung, insbesondere bei der Herstellung von Außenanlagen öffentlicher Hochbaumaßnahmen, öffentlicher Kinderspielplätze, Park- und Sportanlagen, Straßenbegleit-/Verkehrsgrün u. a. Vorbereiten der Vergabe von Planungsleistungen und Betreuung beauftragter Planer Erstellen von landschaftspflegerischen Begleitplänen für unterschiedliche städtische Baumaßnahmen und Koordinieren der Umsetzungsmaßnahmen Mitwirken bei Baugenehmigungsverfahren und der Aufstellung von Bebauungsplänen (z. B. Erstellen von Grünordnungsplänen) Koordinieren und Kooperieren mit anderen Fachdienststellen Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.   Worauf kommt es uns an? abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsarchitektur oder eines vergleichbaren Studiengangs im Bereich der Freiflächenplanung Erfahrung im Bereich der Grünanlagenplanung sowie Spielplatzplanung wünschenswert sicherer Umgang im Bereich Projektmanagement sowie gute IT-Kenntnisse (CAD, MS-Office, AVA) hohes Maß an Eigeninitiative, sozialer Kompetenz und Freude an innovativem Arbeiten, Teamarbeit und Interesse an Weiterbildung   Was bieten wir Ihnen? eine unbefristete Vollzeitstelle, die nach Besoldungsgruppe A 10/A11 BayBesG bewertet ist bzw. den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltgruppe 10 TVöD entspricht im Tarifbereich eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2024) die Möglichkeit der Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vielfältige Personalentwicklung mit umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsmanagement eine betriebliche Altersversorgung ein vergünstigtes RVV-Jobticket   Kontakt und Informationen: Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Grünflächenplanung und Grünflächenneubau, Herr Lehmann (Tel. 0941/507-1671), gerne zur Verfügung.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 67-01:463  mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.03.2020 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote . Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter  https://www.regensburg.de/datenschutz .

Ihre Aufgaben Entwicklungsaufgaben im Umfeld der E-Commerce-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungseinheiten Analyse von Problemstellungen und Erarbeitung von eigenen Lösungskonzepten Konzeption, Design und Entwicklung von anspruchsvollen Software-Projekten im Umfeld des Marktplatzes auf Basis von Intershop ,J2EE und weiteren Technologien Realisierung von Anforderungen auf Basis von State-of-the-Art-Technologien Technische Dokumentation und Pflege der Architekturdokumentation Steuerung externer Software-Dienstleister Kommunikation mit Stakeholdern sowie internen Kunden Mitarbeit an der Optimierung der Delivery Prozesse des Marktplatz-Systems Sie bieten Erfahrungen in der Implementierung von Intershop oder Hybris-Projekten wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich fundierte Kenntnisse in Java / J2EE, XML, Design Patterns solides Wissen im Bereich agiler Entwicklungsmethoden, Continuos Delivery und Deploymentstrategien Grundkenntnisse in XHTML, JavaScript, CSS, AJAX und JQuery technische Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden eCommerce-Themen: Zahlungsmethoden und -abwicklung, Bestellabwicklungsprozesse, Logistikanbindung, Serviceprozesse, Retourenprozesse, Business Rules, SEO, E-Mail-Handling, Produktdaten-Management, Stammdatenverwaltung hohe Lösungsorientierung, speziell im Umgang mit anderen Prozessteilnehmern Interesse an der Weiterentwicklung des Onlinegeschäfts und an der Gestaltung von neuen online-basierten Geschäftsideen Wir bieten Freiraum für Ideen und Verantwortung in einem agilen Umfeld hochmotivierte Kollegen und ein offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien attraktive Konditionen und persönliche Weiterentwicklung Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Ihre Aufgaben: Gewerbliche Leitung von Estrich-Bauvorhaben. Arbeitsanweisung und Einweisung von eigenen gewerblichen Mitarbeitern oder Nachunternehmern, Ansprechpartner des Kunden vor Ort, teilweise Teilnahme an Jourfix-Terminen, Organisation der Baustelle in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter, Erkennen von Nachträgen und optimaler wirtschaftlicher Umgang damit.   Ihr Profil: Abgeschlossene gewerblich/technische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Estrich oder Maurermeister oder Maurerpolier, Erfahrung als Vorarbeiter oder Führungskraft wünschenswert, Flexibilität und Organisationsstärke, höfliche aber bestimmte Umgangsformen, grundlegende EDV-Kenntnisse (v.a. Microsoft Outlook) und die Fähigkeit, Wissen an gewerbliche Mitarbeiter weiter zu geben.    Wir bieten: Individuelle Einarbeitung durch persönlichen Mentor (w/m/d), hohe Eigenverantwortung, Du-Kultur, Teilnahme an Fortbildungen, interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten, gebührenfreie betriebliche Altersversorgung (mit Arbeitgeberzuschuss).   Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an:   Gruber Unternehmensgruppe Johanna Gruber Gruberweg 11, 92444 Rötz personal@gruber-gruppe.com

Nach ausführlicher Einarbeitung übernehmen Sie folgende Aufgaben: > Sicherstellung der Verfügbarkeit und Funktionalität der ITInfrastruktur (Server, Clients, Mobile Devices, VPN, E-Mail, Firewall und Telekommunikation) > Schaffen von Datensicherheit durch Backup-Routinen und Daten-Archivierung > Administration und Monitoring der Netzwerke einschließlich Dokumentation > Analysieren und Lösen anfallender Anwenderprobleme ggf. in Zusammenarbeit mit den Systemhäusern > Installation, Konfiguration und Support von Endgeräten > Erweitern und Optimieren unserer bestehenden IT-Architektur

Deine Leidenschaft. Deine Karriere. Deine Zukunft. Komm ins Team als  Softwareentwickler C# /X++ (m/w/d) - Standort Weiden Mit den Aufgaben wachsen. Genau dein Ding. Du übernimmst die Anpassung und Optimierung des ERP-Systems – Microsoft Dynamics AX 2009. Du bist für die Konzeptionierung von Datenbanken, Softwarestrukturen und Schnittstellen zuständig. Du arbeitest mit Webentwicklern und Fachabteilungen zusammen. Die Optimierung sowie die Automatisierung von Workflows und Geschäftsprozessen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich. Du integrierst moderne Software-Architektur und Software-Design. Du bist für die Qualitätssicherung durch Refactoring, Code-Reviews und Unit-Tests zuständig. Du bringst gerne innovative Ideen und Trends im Bereich Softwareentwicklung ein. Stark im Team. Kompetent im Job. Genau du. Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Stellung. Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics AX, MSSQL, objektorientierter Entwicklung mit C# / X++ und der Erstellung von Webservices. Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit sowie durch eine lösungsorientierte, qualitätsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. Du bist bereit Rufbereitschaft zu übernehmen. Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Deine Benefits. Deine Perspektive. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Faire Entlohnung und finanzielle Anreize durch Mitarbeiterrabatte Top-Weiterbildungsmöglichkeiten in der A.T.U-Academy Sicherheit durch vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub Internationaler Austausch mit der familiengeführten französischen Mobivia Groupe Betriebliches Gesundheitsmanagement und eigene Kantine Interessenvertretung der Mitarbeiter durch Betriebsräte Du hast uns gerade noch gefehlt!   Bewirb dich jetzt auf   karriere.atu.de . Weitere Fragen rund um deine Karriere beantwortet Ulrike Zintl gerne unter +49 961 306 5416. Wir freuen uns auf dich! Mehr Informationen unter   www.atu.de A.T.U Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co.KG Recruiting Dr.-Kilian-Str. 11 92637 Weiden