Unser Auftraggeber   ist ein bekanntes IT-Technologieunternehmen an einem bayerischen Standort. Es handelt sich um einen Value-Added-Distributor mit Spezialisierung auf Lösungen aus dem Bereich Security und WLAN. Als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen hat er im deutschsprachigen Raum eine führende Position eingenommen. Für den gezielten Ausbau des Geschäftsbereichs suchen wir den (m/w/d) PreSales Consultant / Technical Sales Remote oder vor Ort Ihre Aufgabe   ist die Abbildung der beratungsintensiven Schnittstelle zwischen Systemhäusern und Herstellern. Sie fokussieren sich dabei auf zukunftsorientierte IT-Security- und WLAN-Lösungen von ausgewählten und namhaften Herstellern. Ziel ist die Verkaufsförderung in einem mehrstufigen Vertriebsmodell. Im Detail: Erster technischer Ansprechpartner für Hersteller, Partner und Endkunden sowie bei internen Belangen Technische Ausarbeitung der Lösungen und Projekte in Abstimmung mit dem Hersteller Planung, Durchführung von Proof of Concepts/Machbarkeitsstudien und Benchmarks Erstellung und Durchführung von Trainings und Schulungen   Durchführung von professionellen Services, z. B. Installationsdienstleistungen Ihr Profil   ist entweder durch eine IT-Praktiker-Laufbahn (z. B. Systemadministrator) oder durch passende Berufserfahrung bei einem IT-Distributor, Systemhaus oder Hersteller geprägt. Im erstgenannten Bereich bieten wir Ihnen eine Weiterentwicklung auf der Basis Ihrer vorhandenen technischen Kompetenz. Für umfassende Einarbeitung und Unterstützung ist gesorgt. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Bereich Security, Serverbased Computing, Wireless LAN/Netzwerktechnik mit. Projektmanagementerfahrung ist ebenso notwendig. Dabei sind Sie in der Lage, selbständig Lösungen zu erarbeiten. Ihre Person sollte ein kundenorientiertes und vertrauenswürdiges Auftreten kennzeichnen. Der Spaß an der Technik und generell an Neuem ist wichtig.   Wir bieten   Ihnen eine zukunftsorientierte und selbständige Aufgabe, die Sie auch von zu Hause ausfüllen können. Flexibilität gilt für die Arbeitszeit. Zudem steht Ihnen ein Firmenfahrzeug zur Verfügung. Der Einklang zwischen Privat- und erfolgreichem Berufsleben ist gegeben. Die vertraglichen Bedingungen entsprechen der Bedeutung der Position und orientieren sich zum Teil an teamorientierten Zielen. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113742 .  

Unser Auftraggeber,   Maschinenfabrik Guido GmbH , ist ein weltweit tätiger Automotive Zulieferer. Mit modernsten Technologien, ständiger Innovation und höchstem Qualitätsbewusstsein nimmt er seit Jahrzehnten eine weltweit führende Marktposition im Bereich technisch anspruchsvoller Motorkomponenten ein. Starten Sie Ihre Karriere bei einem Unternehmen, das Tradition mit Zukunft verbindet. Vor dem Hintergrund zahlreicher Neuprojekte suchen wir zur Verstärkung des Produktionsteams am Hauptstandort im Raum Regensburg schnellstmöglich einen (m/w/d) Industriemeister Metall als Abteilungsleiter Ihre Aufgaben:   Eigenverantwortliche Führung der Abteilung im Schichtbetrieb Personalführung und -einteilung Gewährleistung reibungsloser Abläufe Einhaltung von Qualitätsstandards und Lieferterminen   Beachtung von Wirtschaftlichkeit Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen   Ihr Profil:   Erfolgreich absolvierte Prüfung zum Industriemeister Metall Berufserfahrung in metallverarbeitenden Unternehmen von Vorteil Qualitätsbewusstsein Führungsstärke, Teamfähigkeit Motivation, Ziele zu erreichen und Vorgaben einzuhalten   Ihre Vorteile:   Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz mit flexibler Zeiteinteilung und übertariflichen Zusatzleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung und Fahrtkostenzuschuss, inkl. Sonderzahlungen zu Weihnachten, Urlaub und Geburtstag 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und Urlaubszuschlag von 50 % Arbeitgebergeförderte Weiterbildung und zusätzlicher Bildungsurlaub Betriebs- und Familienfeste, Betriebsausflüge Weitere Benefits, wie Bezuschussung von Bildschirmarbeitsplatzbrillen oder Kaffe im Büro Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113839.

Unser Auftraggeber   ist ein Unternehmen mit fast 100-jähriger Firmentradition. Der Leistungsbereich umfasst ein breites Spektrum der Verarbeitung von Metallteilen und Herstellung von Produktkomponenten. Dabei werden Maßstäbe in der Metalltechnologie in den Branchen Luft- und Raumfahrt, Automotive und Architektur gesetzt. Die international ausgerichtete Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter und hat die Firmenzentrale im Raum Ingolstadt. Im Bereich der Luftfahrttechnik haben wir eine hochinteressante und neugeschaffene Position zu besetzen. Wir suchen einen (m/w/d) Entwicklungsingenieur Fertigungsprozesse Ihre Aufgabe   umfasst eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Forschung und Praxis. Dies umfasst die (Weiter)entwicklung von Fertigungsprozessen, wie Schweißen, Löten oder Wärmebehandlung. Es können auch anwendungsbezogene weitere Technologien dazukommen. Sie legen auf der Basis theoretischer Grundlagen sowie aktueller Forschung die notwendigen Betriebsmittel und Fertigungsprogramme aus. Die Ausführung der praktischen Versuchsarbeit, inkl. Konzeptionierung und Dokumentation gehören auch dazu. Darüber hinaus leisten Sie wertvolle Unterstützung für die Vertriebsarbeit und Fertigungsdurchführung. Im Detail: Ausarbeitung und technische Unterstützung (inkl. Zulassung) interner und externer Fertigungsprozesse Hauptansprechpartner für die Werkstofftechnik und das Labor Planung, Inbetriebnahme, Optimierung von Vorrichtungen und CNC-Programmen sowie Durchführung von Testreihen zur Prozessstabilität Mitarbeit bei der Kalkulation von Neuprojekten sowie projektbezogene Betreuung von Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen Erstellung und Pflege von Arbeitsdokumenten, Untersuchungsberichten und Normen Erkennen von Entwicklungspotenzialen und selbständige Weiterentwicklung von Technologien Wir suchen   einen Ingenieur aus dem Maschinenbau / Fertigungstechnik. In der Schweißtechnik, Werkstoffkunde bzw. Wärmebehandlung bringen Sie vertiefte Kenntnisse mit. In diesem Zusammenhang zeigen Sie sich technologieoffen und sind bereit, neue Wegen in Theorie und Praxis einzuschlagen. CAD und CNC-Programmierkenntnisse sind von Vorteil. Neben hands-on- Mentalität haben sie Freude an empirischen Tätigkeiten und bringen Begeisterung für die Umsetzung neuer technischer Lösungen in der Luftfahrttechnik mit. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören dazu. Wir bieten Ihnen   eine nicht alltägliche Aufgabe, bei der Sie Theorie und Praxis ausgewogen vorfinden. Ein zukunftssicheres und hoch-technologisches Umfeld ist gegeben. Sie können Ihr Ingenieurwissen wertschätzend einbringen und stetig erweitern. Sie arbeiten im Team mit definierten Aufgabenspektrum und sind der Sparringspartner eines Kollegen mit hohem Wissen. Gegenseitig werden Sie sich kooperativ unterstützen und bringen das Unternehmen voran. Die vertraglichen Bedingungen sind sehr gut und mit Ihrem Erfolg ausbaubar. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113799 .

Unser Auftraggeber   ist ein äußerst erfolgreiches Ingenieurbüro, das ein breites Spektrum im Hoch- und Tiefbau abbildet. An mehreren Standorten im bayerischen Raum betreut er kommunale und private Auftraggeber u.a. als Generalplaner bzw. Totalplaner. Einher geht eine Immobiliengesellschaft, die Immobilienprojekte entwickelt, realisiert und betreibt.   Am Standort im Raum Regensburg entsteht ein Büroneubau mit moderner Architektur, klimafreundlicher Bauweise und hochwertig gestalteter Außenanlagen. Dafür suchen wir Verstärkung mit einem (m/w/d) Stadtplaner / Raumplaner für die Bauleitplanung Ihre Aufgabe   beinhaltet die eigenverantwortliche Erstellung von Bauleitplänen und Schaffung von rechtlichen Grundlagen für die städtebauliche Flächenplanung. Im Detail: Erarbeitung und Änderung von städtebaulichen Entwürfen, Rahmenplänen und Flächennutzungsplänen Mitwirkung bei der Umsetzung in die verbindliche Bauleitplanung Beratung über Planungsrecht und Schaffung von Baurecht Entwicklung von Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen Ausarbeitung von Umweltberichten Abstimmung der Planungen mit Auftraggebern, Fachbehörden und Gutachtern Projektvorstellung, Sitzungsteilnahme und fachlicher Ansprechpartner in kommunalen und anderen Gremien Ihr Profil   enthält einen Studienabschluss der Fachrichtung Architektur, Landschaftsarchitektur oder Bauingenieurwesen. Erfahrung im Bereich der Bauleit- bzw. Städteplanung ist notwendig. Fachkenntnisse im Bau- und Planungsrecht und der versierte Umgang mit IT Systemen gehört dazu. Sie sind ein Teamplayer mit sicherem Auftritt. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und geprägt von gutem Organisationsvermögen   Wir bieten   Ihnen einen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld. Das Team funktioniert hervorragend durch freundschaftliches Miteinander und ist geprägt von einem partnerschaftlichen Umgang über alle Hierarchieebenen hinweg. Das Unternehmen zeichnet sich mit langjährigen Betriebszugehörigkeiten aus. Auch Sie werden sich wohlfühlen! Sie    haben hohe Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb Ihres Tätigkeitsbereichs und im Unternehmen. Die vertraglichen Bedingungen sind ansprechend.   Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113853 .

Unser Auftraggeber ist das in Europa führende Unternehmen in der Entwicklung von Aufbereitungsprozessen für mineralische und metallische Spezialrohstoffe. Für die Gewinnung und Speicherung regenerativer Energien und die flächendeckende Einführung der Elektromobiliät ist die Geschäftstätigkeit von strategischer Bedeutung. Das Unternehmen besteht seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am internationalen Markt und generiert stetiges Wachstum. Die globalen Auftraggeber sind in den Bereichen Bergbau, Chemie, Automotive und der Finanzwirtschaft angesiedelt. Für diese Zielgruppe erfolgt die Projektentwicklung und Unterstützung bei relevanten Investitionsentscheidungen. Das Arbeitsumfeld besteht aus agilen, modernen und flexiblen Strukturen, z. B. effiziente Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, flache Hierarchien und Gestaltungsfreiheiten. Ausgezeichnet ausgestattete Labor- und Technikumsanlagen runden die Arbeitsumgebung ab. Der Standort des Unternehmens ist in einer attraktiven Region im Raum Nürnberg - Regensburg. Im Zuge des weiteren erfolgreichen Ausbaus der internationalen Geschäfte suchen wir Verstärkung in der  Business Unit Prozessentwicklung & Anlagenplanung  mit einem (m/w/d) Chemieingenieur bzw. Ingenieur der Verfahrenstechnik als Senior Consultant Prozess- und Verfahrenstechnik Ihre Aufgabe  ist die technische Beratung der Kunden bei der Projektentwicklung und -durchführung inkl. der Leitung von komplexen verfahrenstechnischen Projekten zur Gewinnung von Spezialrohstoffen: verfahrenstechnische Lösungserarbeitung Durchführung von Machbarkeitsstudien für internationale Rohstoffprojekte Erstellung von Due Dilligence Reports für den internationalen Finanzmarkt Ansprechpartner für die Lösung komplexer verfahrenstechnischer Sachverhalte und Unterstützung von Kollegen bei Entwicklungsaufgaben Mitwirkung bei der strategisch-technischen Planung, Ausrichtung und Leitung der Business Unit Ihr Profil ist geprägt von einem erfolgreichen Studienabschluss (Fachrichtungen oben) und langjähriger Industrieerfahrung in der Rohstoff- oder Chemiebranche. Diese Berufspraxis haben Sie in der Prozessentwicklung bzw. Anlagenplanung, -bau und -betrieb gesammelt. Unternehmerisches und betriebswirtschaftliches Denken gehört auch dazu. Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch müssen ebenso vorhanden sein. Planbare Dienstreisen in einem überschaubaren Maß sind Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Wir bieten Ihnen einen langfristig orientierten Arbeitsplatz unter modernen Bedingungen. Dazu zählen auch die Flexibilität des Arbeitsortes (Home Office) und die Einteilung der Arbeitszeit. Im Vordergrund steht hierbei die erfolgreiche Erledigung Ihrer Aufgabe. Die vertraglichen Bedingungen entsprechen der Bedeutung der Position. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter der Kennziffer 113676 .

Unser Auftraggeber   ist eine leistungsstarke, innovative und kapitalkräftige Unternehmensgruppe. Nach der Devise „Synergien perfekt nutzen – Naturstein, Schotter, Straße“ sind die Gruppenunternehmen optimal vernetzt und Bausteine des langjährigen Erfolgs.   Im Bereich Straßen- und Tiefbau kann vom Schotter über Asphalt bis hin zur fertigen Straße alles aus einer Hand geliefert werden. Das ist ein unschlagbarer Wettbewerbsvorteil, um bei Bauherren und Auftraggebern bei der Findung von effizienten Lösungen im Bauprozess zu punkten.   Mit Blick in die Zukunft suchen wir Verstärkung mit einem (m/w/d) Bauleiter Tief- und Straßenbau Ihre Aufgabe   ist die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs verschiedener regionaler Baustellen im Tiefbau. In der Baustellen- bzw. Projektbetreuung planen, organisieren und wickeln Sie die Baustellen eigenverantwortlich ab und sind erster Ansprechpartner innerhalb der Projekte. Im Mittelpunkt steht dabei die kostenoptimierte Koordination von Personal, Geräten, Material und Nachunternehmern.   Wir suchen   Mitarbeiter mit Erfahrung in der Leitung von Tiefbaustellen. Sie sind der Praktiker z. B. mit Fortbildung zum Techniker oder Meister oder haben einen Ingenieurshintergrund. Mit den einschlägigen Software- und Abrechnungsprogrammen sollten Sie umgehen können. Ihre Person und Arbeitsweise zeichnet Teamstärke, gutes Auftreten und Verantwortungsbewusstsein aus.   Wir bieten   Ihnen Arbeitsplätze in einer solide wirtschaftenden Unternehmensgruppe mit Innovationskraft und einem klaren Bekenntnis zu Offenheit und Wertschätzung in der Unternehmenskultur. Die Arbeitsplatzsicherheit ist über Jahre hinweg durch die firmengruppeneigene Rohstoffversorgung fundiert. Sie finden eine moderne Arbeitsumgebung inkl. Maschinenpark vor.   Der Standort des Unternehmens ist zentral in Bayern gelegen und gut erreichbar von den Städten Ingolstadt, Nürnberg, Regensburg und München. Die Baustellen sind ebenso in dieser Region. Neben einer attraktiven Vergütung, die Ihrem Erfahrungshintergrund gerecht wird, entsprechen die Leistungen dem Bundesrahmentarifvertrag Bau. Sie bekommen einen Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung. Zum Teil ist in Abstimmung und Absprache Home-Office möglich.   Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113808 .  

Unser Auftraggeber   ist ein High-Tech Unternehmen, welches für das „who-is-who“ der deutschen Wirtschaft tätig ist. Er gehört zu den innovativsten und dynamischsten Arbeitgebern in Nordbayern und wurde mit Nachhaltigkeitspreisen ausgezeichnet. Sie können sich auf eine hochmoderne Arbeitsumgebung freuen, die nicht alltäglich ist! Am Hauptsitz in der Nordoberpfalz ist seit Firmengründung in den vergangenen 25 Jahren ein einzigartiges, modernes Unternehmensumfeld entstanden. Unser Auftraggeber plant und realisiert als Generalunternehmer maßgeschneiderte Anlagen. Für diesen Bereich suchen wir einen (m/w/d) Inside Sales Manager Ihre Aufgabe   ist ein wichtiger Bestandteil für den erfolgreichen Ausbau der Geschäftstätigkeit: Durch die effiziente Koordination (unter zeitlichen und wirtschaftlichen Aspekten) des Angebotsprozesses bringen Sie mehr Schlagkraft in die Auftragsgewinnung. Sie haben alle Fäden in der Hand und koordinieren den Ablauf mit den internen und externen Abteilungen bzw. Lieferanten, inkl. der technischen Klärungen. Es handelt sich dabei um individuelle und komplexe Angebote mit einer Vielzahl von Schnittstellen.   Wir suchen   vorzugsweise einen Profi aus dem technischen Anlagen- bzw. Sondermaschinenbau. Falls Sie aus einem anderen Bereich kommen, dann sollten Sie es mit technisch-erklärungsbedürftigen Produkten und einem umfangreichen Angebotsprozess zu tun gehabt haben. Sie können komplexe Angebote und Verträge von technischen Lösungen erstellen, einschätzen und verhandeln. Verhandlungssicherheit und gutes Auftreten bringen Sie in jeder Situation mit. Ihre Arbeitsweise spiegelt Struktur und Genauigkeit wider. Affinität zu moderner IT- Infrastruktur und sehr gute MS-Office-Kenntnisse sollten selbstverständlich sein. Wir bieten   Ihnen ein Arbeitsumfeld, das seinesgleichen sucht. Auf diesen Arbeitsplatz werden Sie stolz sein! Der Name und die Reputation sprechen für sich. Die vertraglichen Bedingungen passen zur hohen Bedeutung dieser Position. Die erfolgreich-solide Geschäftsentwicklung der letzten Jahre ist eine optimale Grundlage für das weitere Wachstum. Sie können einen bedeutenden Beitrag dazu leisten. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung ist Ihnen Wertschätzung sicher gestellt.   Auf folgende   Benefits   können Sie sich freuen: Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit eines Firmenwagens auch zur Privatnutzung Firmeneigenes Fitnessstudio Betriebsrestaurant & Barista Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen    Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113694 .

Die Personal- und IT-Unternehmensberatung Günter Stahl GmbH in eigener Sache: Die Günter Stahl GmbH ist die in der nord- und ostbayerischen Region führende Personal- und IT-Unternehmensberatung. Zu unseren Leistungen zählen alle Belange von Unternehmen in Personalfragen: Suche und Auswahl geeigneter Mitarbeiter, Outplacement oder Strategien zu Personalbindung und Personalentwicklung. Weiterhin unterstützen wir kleine und mittlere Unternehmen bei der Umsetzung Ihrer Digitalisierungsstrategie, ob im Bereich der IT-Infrastruktur oder bei der Einführung neuer Softwarelösungen. Wir bestehen seit über 30 Jahren und haben uns erfolgreich bei zahlreichen Unternehmen etabliert. Die Günter Stahl GmbH steht für Seriosität, absolute Vertraulichkeit und Zuverlässigkeit in allen Belangen im Personal- und IT-Umfeld. Aufgrund der erfolgreichen Geschäftsentwicklung suchen wir Verstärkung mit einem (m/w/d) Betriebswirt – Human Resources in Teilzeit Ihre Aufgabe   beinhaltet die Unterstützung bei der Auftragsabwicklung unserer Rekrutierungsaufträge auf hohem Niveau. Im Detail bedeutet dies: Umfassende internetbasierte und telefonische Recherche inkl. Anspracheaktivitäten mit dem Ziel der Gewinnung von passgenauen Bewerbungen Durchgängiges Kontaktmanagement zu den relevanten Bewerberzielgruppen Selbstständige Auswertung der Bewerbungen und Durchführung von Interviews mit potenziellen Kandidaten Sonderaufgaben zur Unterstützung der Geschäftsführung Ihr Profil   ist geprägt durch ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Aus- und Fortbildung (z. B. VWA, IHK). Eventuell haben Sie vorher eine kaufmännische Berufsausbildung absolviert. Gute IT-Anwenderkenntnisse müssen Sie mitbringen. Sie passen zu uns, wenn Sie gerne im Team arbeiten und ein Aufgabengebiet im Personalwesen suchen. Wichtig ist uns eine gesunde Hartnäckigkeit, Durchhaltevermögen und Einsatzstärke. Darüber hinaus sollten Sie eine vertrauenswürdige Person mit hoher Vertriebs- und Kundenorientierung sein. Wir bieten   Ihnen einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem gehobenen Umfeld. Bei uns kommt die Work-life-Balance nicht zu kurz. Wir realisieren unterschiedliche am Arbeitnehmer orientierte Arbeitszeitmodelle. Die Erholungszeit am Wochenende oder im Urlaub gehört Ihnen und Ihrer Familie. Sie können sich auf geregelte Arbeitszeiten verlassen. Nicht zuletzt: Sie arbeiten bei uns inmitten der Urlaubs- und Freizeitregion des Oberpfälzer Seenlandes. Die vertraglichen Bedingungen sind ansprechend. Wir freuen uns darauf, Sie in unserem erfolgreichen Team begrüßen zu dürfen! Unsere Benefits: 30 (+ 1) Tage Urlaub Leistungsgerechtes Fixgehalt 500 € Prämie für jeden von Ihnen per Direktansprache rekrutierten Bewerber, der eingestellt wird Umfangreiche Einarbeitung Zukunftssicherer Arbeitsplatz Kurze Entscheidungswege Höhenverstellbare Schreibtische Überdachte und kostenlose Parkplätze Gratis Obst und Getränke Nettes und hilfsbereites Team Herr Mark Förster steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113854 .

Unser Auftraggeber   ist ein Spitzenanbieter im Maschinenbausegment. In seiner Nische hat er sich über viele Jahrzehnte hinweg zum international führenden Unternehmen entwickelt. Das Produktspektrum beinhaltet Standardmaschinen, Komplettanlagen und Sondermaschinen. Der Kunde wird umfassend bedient und durch optimale Betreuung gebunden. Als Arbeitgeber überzeugt das Unternehmen auf ganzer Linie. Die Mitarbeiterzufriedenheit ist hoch, das Team eingespielt und jahrzehntelange Betriebszugehörigkeit ist an der Tagesordnung. Die grundsolide und wirtschaftlich erfolgreiche Lage ist die Basis für den Ausbau der Geschäftstätigkeit und einhergehender Investitionen in den nächsten Jahren.   Wir suchen für den Standort im Raum Regensburg den (m/w/d) Technischen Verkäufer / Perspektive Verkaufsleitung Ihre Aufgabe beinhaltet die Kundenbetreuung und -akquise mit dem Ziel der Sicherstellung eines kontinuierlichen Auftragseingangs. Sie stellen die Schnittstelle zwischen den Kunden und internen Abteilungen während der Verkaufsphase dar und sorgen für eine optimale Projektübergabe für die interne Bearbeitung.   Im Detail: Betreuung von Stammkunden inklusive Kundenbesuche Gewinnung von Neukunden inklusive Kundenbesuche Zeitnahe Reaktion auf Kundenanfragen inkl. der Umsetzung Klärung und Abstimmung von Lastenheften und Kundenspezifikationen Terminplanung von Projekten Mitwirkung bei der Erarbeitung von technischen Konzepten bzw. bei der Entwicklung neuer Konzepte Unterstützung bei der Preisfindung Definition von Marketinganforderungen Ihr Profil   enthält einen technischen Hintergrund und Erfahrung in einem technisch erklärungsbedürftigen Unternehmensumfeld. Dabei sollten Sie Freude am Umgang mit internationalen Kunden entwickelt haben. Sie treten souverän auf und kommunizieren in Deutsch und Englisch sicher. Eine gesunde Beharrlichkeit, Ausdauer und Verbindlichkeit prägen Ihre Person. Reisetätigkeit in Deutschland und im europäischen Raum gehört dazu.   Wir bieten   Ihnen die Einarbeitung und Zusammenarbeit mit einem langjährig tätigen Know-how-Träger. Darüber hinaus sind Sie in enger Abstimmung mit dem Geschäftsführer und haben auch strategisch-unternehmerische Einflussmöglichkeiten. Die Position hat einen langfristig orientierten Charakter. Die vertraglichen Konditionen sind ansprechend und enthalten einen Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113851 .

Unser Auftraggeber,  Maschinenfabrik Guido GmbH , ist ein weltweit tätiger Automotive Zulieferer. Mit modernsten Technologien, ständiger Innovation und höchstem Qualitätsbewusstsein nimmt er seit Jahrzehnten eine weltweit führende Marktposition im Bereich technisch anspruchsvoller Motorkomponenten ein. Starten Sie Ihre Karriere bei einem Unternehmen, das Tradition mit Zukunft verbindet. Vor dem Hintergrund zahlreicher Neuprojekte suchen wir zur Verstärkung des Produktionsteams am Hauptstandort im Raum Regensburg schnellstmöglich einen (m/w/d) Maschinenbauingenieur / Versuchsingenieur Ihre Aufgaben: Planung, Koordination und Abwicklung von Projekten im Team Versuch und Entwicklung Produktevaluierung von Prototyp bis Serienanlauf Metallurgische Untersuchungen mittels Prüfstände, REM und EDX (z.B. zur Bestimmung der Oberflächenbeschaffenheit) Weitere technische Prüfungen wie dynamische Drucktests und Biegewechselfestigkeitsuntersuchungen Ausarbeitung von Berichten, Analysen und Präsentationen unter Nutzung methodischer Lösungsansätze Ihre Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung wünschenswert Sichere MS-Office-Kenntnisse Selbstständiger, lösungsorientierter Arbeitsstil Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Unbefristete Anstellung mit flexibler Zeiteinteilung und übertariflichen Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge Möglichkeit zu innerbetrieblichen Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung in den Bereichen Qualitätswesen oder Verfahrensentwicklung Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung und Fahrtkostenzuschuss, inkl. Sonderzahlungen zu Weihnachten, Urlaub und Geburtstag 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr inklusive eines Urlaubszuschlages von 50% Arbeitgebergeförderte Weiterbildungen und bis zu 10 Tage zusätzlicher Bildungsurlaub Außerbetriebliche Veranstaltungen wie Betriebs- und Familienfeste, Besuche örtlicher Stadtfeste mit Getränkegutscheinen und Betriebsausflüge (z.B. zum BMW-Museum) Weitere Benefits wie Bezuschussung von z.B. Bildschirmarbeitsplatzbrillen oder Nespresso-Kaffee im Büro   Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der  Kennziffer 113852.

Unser Auftraggeber   ist internationaler Technologie- und Marktführer in seinem Bereich. Das familiengeführte Unternehmen befasst sich mit hochspezialisierter Metallbearbeitung für qualitativ einwandfreie Vor- und Endprodukte in Großserienfertigung. Im Raum Regensburg liegt der Hauptstandort. Internationale Niederlassungen und Vertretungen runden die weltweite Präsenz ab. Zur Verstärkung des bestehenden Produktionsteams im Raum Regensburg suchen wir in Tagschicht einen (m/w/d) Industriemeister Metall als Abteilungsleiter einer Produktionsabteilung Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Führung der Abteilung im Schichtbetrieb Personalführung und -einteilung Gewährleistung reibungsloser Abläufe Einhaltung von Qualitätsstandards und Lieferterminen Beachtung von Wirtschaftlichkeit Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Ihr Profil: Erfolgreich absolvierte Prüfung zum Industriemeister Metall Mehrjährige Berufserfahrung in verantwortungsvoller Position, in einem metallverarbeitenden Unternehmen von Vorteil Qualitätsbewusstsein Führungsstärke,Teamfähigkeit Motivation, Ziele zu erreichen und Vorgaben einzuhalten Ihre Vorteile: Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe Umfassende Sozialleistungen eines modernen Unternehmens Faire, leistungsgerechte Vergütung Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113847 .

Unser Auftraggeber   ist global präsent mit eigenen Produktionsstätten in stark wachsenden Zukunftsmärkten. Zentrale Funktionen haben ihren Schwerpunkt am Hauptstandort in Oberfranken. Bis heute befindet sich das traditionsreiche Familienunternehmen vollständig im Besitz der Gründerfamilie und hat sich einen festen Platz unter den deutschen Weltmarktführern erarbeitet. Die Produkte sind in 80% aller Pkw und Nutzfahrzeuge vertreten. Darüber hinaus hat sich unser Auftraggeber in zahlreichen weiteren Branchen mit den Produkten etabliert. Wir suchen Verstärkung mit einem (m/w/d) Ausbildungs- bzw. Schulungsleiter Elektronik / Robotik für das gut aufgestellte Ausbildungs- und Trainingscenter Ihre Aufgabe   ist die Vermittlung von praktischen und theoretischen Schulungsinhalten im Bereich Elektronik und Robotik an Auszubildende und Berufserfahrene. Im Detail: Konzeptionierung von Qualifizierungen und Ausbildungsinhalten entsprechend der Zielgruppe Bewertung der Leistungen und Lernfortschritte Aktive Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen inkl. Nachbearbeitung Betreuung von Schulpraktika mit Bewertung der Leistungen Ihr Profil   beinhaltet einen abgeschlossenen Elektronikberuf mit Weiterbildung (Meister, Techniker, Ingenieur) sowie die Ausbildereignung. Sie bringen mehrjährige Expertise im Bereich Elektrotechnik / Robotik mit. Die zugehörigen Fachkenntnisse wie z. B. SPS, Mess- und Steuerungstechnik, Schaltungs- und Installationstechnik, Elektropneumatik sollten vorhanden sein. Die Bedienung und Programmierung von Robotern (Yaskawa bzw. Kuka) ist ebenso Inhalt. Die geltenden Normen und Vorschriften (z. B. VDE, BG) sind Ihnen bekannt. Neben den fachlichen Voraussetzungen hat Ihr pädagogisches Geschick einen hohen Stellenwert. Es zeichnet Sie Sozialkompetenz und souveränes Auftreten aus. Wir bieten   Ihnen eine Tätigkeit mit Perspektive. Bei Interesse bzw. Eignung und Leistung steht in absehbarer Zeit eine Altersnachfolgeregelung an. Sie arbeiten bei einem „Hidden Champion“ mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre. Das Unternehmen ist am Puls der Zeit und bietet attraktive Arbeitsplätze an. Die vertraglichen Bedingungen sind ansprechend. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113827 .

Unser Auftraggeber   ist global präsent mit eigenen Produktionsstätten in stark wachsenden Zukunftsmärkten. Zentrale Funktionen haben ihren Schwerpunkt am Hauptstandort in Oberfranken. Bis heute befindet sich das traditionsreiche Familienunternehmen vollständig im Besitz der Gründerfamilie und hat sich einen festen Platz unter den deutschen Weltmarktführern erarbeitet. Die Produkte sind in 80% aller Pkw und Nutzfahrzeuge vertreten. Darüber hinaus hat sich unser Auftraggeber in zahlreichen weiteren Branchen mit den Produkten etabliert. Wir suchen Verstärkung mit einem (m/w/d) Personalsachbearbeiter / Entgeltabrechnung Ihre Aufgabe   ist die eigenständige Durchführung der Lohnabrechnung mit allen damit verbundenen Tätigkeiten. Für einen definierten gewerblichen Mitarbeiterbereich gehört Folgendes dazu: Verantwortung für die Zeitwirtschaft Führung und Pflege der Lohnkonten, Stammdaten und Personalakten Bescheinigungs- und Meldewesen inkl. Fristüberwachung Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ratgeber für die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen der Lohnbuchhaltung Erstellung von Statistiken und Auswertungen Ihr Profil   beinhaltet einen kaufmännischen Berufsabschluss und mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung eines mittleren bis großen Unternehmens. Dabei haben Sie Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht erlangt. Es zeichnet Sie hohe Zahlenaffinität und eine selbständige bzw. strukturierte Arbeitsweise aus. Wir bieten   Ihnen eine Herausforderung bei einem „Hidden Champion“ mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre. Das Unternehmen ist am Puls der Zeit und bietet attraktive Arbeitsplätze an. Die vertraglichen Bedingungen sind ansprechend. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113826 .

Unser Auftraggeber   hebt sich von anderen Bauunternehmen auch in „stürmischen Zeiten“ ab. Die lange Firmentradition hat gezeigt, dass konjunkturelle Auf- und Abs erfolgreich bewältigt werden. Die breite Palette der Geschäftstätigkeit ist ein solides Konstrukt, um Nachfrageschwächen auszugleichen. Es handelt sich um ein bekanntes mittelständisches Unternehmen im Familienbesitz aus dem Bauhauptgewerbe. Der Firmensitz befindet sich in der Oberpfalz.   Die wirtschaftlich sehr solide Situation ist die Grundlage, dass die Mannschaft verstärkt wird. Wir suchen den (m/w/d) Bauleiter im Hochbau Ihre Aufgabe   ist die eigenverantwortliche und erfolgreiche Abwicklung von Baustellen. Je nach Fachwissen bzw. Interesse sind die Einsatzbereiche im Industrie- und Gewerbebau bzw. Wohnbau.   Im Detail gehört dazu: Verantwortung für Kosten, Termine und Qualität von der Arbeitsvorbereitung, Planung und Bauüberwachung    bis zur Abrechnung Koordination und Steuerung von Nachunternehmern unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Vorgaben Betreuung des Bauherren während der Bauphase Koordination und Kommunikation mit den auf den Baustellen eingesetzten Mitarbeitern Fristgerechte Bearbeitung von Mängelanzeigen und Reklamationen von Bauherren und Käufern Zuständig für die Einhaltung von Arbeitsschutz- und Umweltvorschriften Erstellung der zeitnahen Abrechnung der Leistungen   Wir suchen   einen motivierten Mitarbeiter    mit mehrjähriger Berufspraxis im Bauwesen bzw. der Bauleitung, der gerne im Team arbeitet und Verantwortung übernimmt. Ihre Arbeitsweise ist selbständig mit sicherem Auftreten gegenüber unterschiedlichen Gesprächspartnern. Sie haben Organisationsgeschick, wirtschaftliche Herangehensweise und Interesse an den Themen Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Dabei wenden Sie zeitgemäße IT-Systeme der Baubranche sicher an. Die Grundlage für Ihre bisherige berufliche Laufbahn ist ein abschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine praktische Laufbahn mit entsprechenden Fortbildungen.   Wir bieten   Ihnen eine langfristig orientierte Position in einem bekannten und sehr namhaften Unternehmen. Das Mitarbeiterteam fühlt sich wohl durch eine flache Organisation, offene Kommunikationsweise, und transparente Unternehmensentscheidungen. Die Werte Ehrlichkeit, Wertschätzung und Respekt stehen an erster Stelle. Dazu gehört nicht nur eine faire Entlohnung, sondern auch Fortbildungen und Mitarbeiterbenefits. Auf ein gutes Einvernehmen im privaten und beruflichen Umfeld wird Wert gelegt. Die Baustellen sind weitestmöglich regional ausgelegt. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der  Kennziffer 113842 .

Unser Auftraggeber   hebt sich von anderen Bauunternehmen auch in „stürmischen Zeiten“ ab. Die lange Firmentradition hat gezeigt, dass konjunkturelle Auf- und Abs erfolgreich bewältigt werden. Die breite Palette der Geschäftstätigkeit ist ein solides Konstrukt, um Nachfrageschwächen auszugleichen. Es handelt sich um ein bekanntes mittelständisches Unternehmen im Familienbesitz aus dem Bauhauptgewerbe. Der Firmensitz befindet sich in der Oberpfalz.   Die wirtschaftlich sehr solide Situation ist die Grundlage, dass die Mannschaft verstärkt wird. Die Auftragslage ist gut und neu gewonnene Prestigeprojekte sind an Land gezogen. Daher suchen wir den (m/w/d) Projektleiter / Oberbauleiter Hochbau Region Bayreuth Ihre Aufgabe   ist die eigenverantwortliche und unternehmerisch orientierte Abwicklung eines großvolumigen Wohnungsbauprojektes in Bayreuth. Ihr Einsatz wird längerfristig vor Ort sein. Anschließend wird Ihre Expertise auch regional eingesetzt.   Sie entlasten den Technischen Leiter folgendermaßen: Vollumfängliche Verantwortung für Kosten, Termine und Qualität von der Arbeitsvorbereitung, Planung und Bauüberwachung    bis zur Abrechnung Führung und Steuerung des Baustellenteams (Bauleiter, Poliere, Werkstudenten etc.) Betreuung des Bauherren während der Bauphasen Fristgerechte Bearbeitung von Mängelanzeigen und Reklamationen Wir suchen   einen motivierten Mitarbeiter mit mehrjähriger Berufspraxis im Wohnungsbau, SF-Bau bzw. Hochbau. Sie denken unternehmerisch, übernehmen gerne Verantwortung und Ihre Arbeitsweise ist selbständig mit sicherem Auftreten gegenüber unterschiedlichen Gesprächspartnern. Sie haben Organisationsgeschick, wirtschaftliche Herangehensweise und Interesse an den Themen Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Dabei wenden Sie zeitgemäße IT-Systeme der Baubranche sicher an. Die Grundlage für Ihre bisherige berufliche Laufbahn ist ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine praktische Laufbahn mit entsprechenden Fortbildungen.   Wir bieten   Ihnen eine langfristig orientierte Position in einem bekannten und sehr namhaften Unternehmen. Das Mitarbeiterteam fühlt sich wohl durch eine flache Organisation, offene Kommunikationsweise, und transparente Unternehmensentscheidungen. Die Werte Ehrlichkeit, Wertschätzung und Respekt stehen an erster Stelle. Dazu gehört nicht nur eine faire Entlohnung, sondern auch Fortbildungen und Mitarbeiterbenefits. Auf ein gutes Einvernehmen im privaten und beruflichen Umfeld wird Wert gelegt.   Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer   113848 .  

Unser Auftraggeber   realisiert Rohstoffprojekte im Umfeld von gesellschaftlichen und technologischen Megatrends. Damit wird ein bedeutender Beitrag zur Versorgung der internationalen Industrielandschaft überall dort geleistet, wo bestimmte Rohstoffe einem hohen Bedarf bei geringer Verfügbarkeit unterliegen. Im Mittelpunkt stehen nachhaltige, möglichst umweltschonende, kreislaufgeführte Prozesse, deren Rohstoffverlust gleichzeitig auf ein Minimum reduziert wird. Das in der Entwicklung von Verfahren und Prozessen für mineralische und metallische Spezialrohstoffe führende Unternehmen ist international bestens etabliert. Mit Investitionsvolumen von mehreren hundert Mio. Euro vertrauen nicht nur institutionelle Investoren und Private Equity Gesellschaften, sondern auch internationale Bergbaukonzerne, die weltweite Automobilindustrie, der Chemiesektor bzw. der Halbleiter -und Pharmabereich auf die umfassende Expertise in diesem Unternehmen. Der Standort des Unternehmens ist im Raum Nürnberg–Regensburg. Im Zuge des mittel- bis langfristigen Ausbaus der internationalen Geschäfte suchen wir Verstärkung mit einem (m/w/d) Innovationsmanager / New Business Development Ihre Aufgabe   ist die vorausschauende und nachhaltige Etablierung eines strukturierten Innovationsmanagement-Prozesses. Die Basis dafür ist eine solide wirtschaftliche Herangehensweise. Im Detail: Trends im Marktumfeld frühzeitig aufspüren, bewerten und die Technologieentwicklung verfolgen Suche, Entwicklung und Einführung neuer Geschäftsfelder Produkt- und Prozessinnovationen vorantreiben und in bestehende Geschäftsfelder integrieren. Das beinhaltet die fortlaufende Reflexion der Unternehmensprozesse und Analyse / Bewertung neuer Lösungen aus Markt- und Kundenperspektive Initiierung, Leitung und Begleitung bzw. Unterstützung von Innovationsprojekten Aufbau und Definition der Erfolgsparameter Ausbau und Pflege des externen Wissens-, Innovations und Technologienetzwerks Patent- und Lizenzmanagement Ihr Profil   ist geprägt von einem Grundverständnis des Technologieumfelds z. B. der Bereiche Rohstoffe, Endprodukte, Dienstleistungen der Wind- und Sonnenenergie bzw. Energiespeicherung oder Elektromobilität. Ihr Hintergrund ist wirtschaftlich-marktorientiert mit umfassendem Projektmanagement-Know-how. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) ist grundlegend. Als Technologie-Scout im Unternehmen sollte Ihre Person gesunde Neugier, die Beschäftigung mit Veränderungen und die Begeisterung für neue Technologien prägen. Interdisziplinäre Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe in Deutsch und Englisch gehört dazu. Planbare Dienstreisen in einem überschaubaren Maß sind Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Wir bieten   Ihnen einen langfristig orientierten Arbeitsplatz unter modernen Bedingungen. Sie können Strukturen schaffen und einen zielgerichteten Innovationsprozess etablieren. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung an strategischen und zukunftsorientierten Themen. Die operative Umsetzung Ihrer Projekte ist ebenso Bestandteil. Flexibilität hinsichtlich des Arbeitsortes (Home Office) und die Einteilung der Arbeitszeit ist gegeben. Im Vordergrund steht hierbei die erfolgreiche Erledigung Ihrer Aufgabe. Die vertraglichen Bedingungen entsprechen der Bedeutung der Position. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113841.

Unser Auftraggeber   ist ein High-Tech Unternehmen, welches für das „who-is-who“ der deutschen Wirtschaft tätig ist. Er gehört zu den innovativsten und dynamischsten Arbeitgebern in Nordbayern und wurde mit Nachhaltigkeitspreisen ausgezeichnet. Sie können sich auf eine hochmoderne Arbeitsumgebung freuen, die nicht alltäglich ist! Am Hauptsitz in der Nordoberpfalz ist seit Firmengründung ein einzigartiges modernes Unternehmensumfeld entstanden. Zur Unterstützung der bestehenden Verkaufsmannschaft haben wir eine neu geschaffene Position zu besetzen. Wir suchen einen (m/w/d) Technischen Vertriebsmitarbeiter / SAP-Softwarelösungen Ihre Aufgabe   ist es, die Schlagkraft der bestehenden Verkaufsmannschaft durch technisches Software-Know-how zu erhöhen. Sie unterstützen bei Verkauf und Vermarktung von erklärungsbedürftigen Softwarelösungen in folgender Weise: Erarbeitung von Aufwandsschätzungen für Projektlösungen Umfassende und individuelle Kundenberatungen mit Analyse-Workshops Ansprechpartner der Kunden in allen technischen Belangen Begleitung des gesamten Vertriebszyklus, vom Erstkontakt über die Beratung bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss inkl. Präsentation von Best-Practice-Lösungen Enge Zusammenarbeit mit dem Verkaufs- und SAP-Spezialistenteam Wir suchen   eine offene und kundenorientierte Person aus dem Software-Lösungsumfeld (idealerweise Warehouse Management System). Sie benötigen Berufspraxis in einer Tätigkeit mit technischer Beratungskompetenz und Kundenbezug, z. B. Vertrieb, Projektleitung, Consulting. Ein Studium in Richtung (Wirtschafts)informatik bzw. (Wirtschafts)ingenieurwesen ist eine passende Grundlage. Es könnte auch ein Praktiker mit IT-Ausbildung geeignet sein. Ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und Logistikprozesse ist notwendig. Ein überzeugendes und gewinnendes Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität (hin und wieder auch für Dienstreisen) zeichnet Sie aus. Ihre Arbeitsweise ist selbständig und zielorientiert. Wir bieten   Ihnen eine hoch interessante Aufgabenstellung in einem Wachstumsumfeld von Industrie 4.0. Im SAP-Metier bewegen Sie sich auf einem Top-Industriekunden-Niveau. Sie finden eine erfolgreiche Mannschaft vor, die Sie gerne bei der Einarbeitung und darüber hinaus unterstützt. Der Teamgedanke wird großgeschrieben. Die vertraglichen Bedingungen bzw. Unternehmensbenefits sind gut und mit wachsendem Erfolg ausbaubar. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113845 .

Unser Auftraggeber   ist ein High-Tech Unternehmen, welches für das „who-is-who“ der deutschen Wirtschaft tätig ist. Er gehört zu den innovativsten und dynamischsten Arbeitgebern in Nordbayern und wurde mit Nachhaltigkeitspreisen ausgezeichnet. Sie können sich auf eine hochmoderne Arbeitsumgebung freuen, die nicht alltäglich ist! Am Hauptsitz in der Nordoberpfalz ist seit Firmengründung ein einzigartiges modernes Unternehmensumfeld entstanden. Im Rahmen des weiteren Ausbaus der Geschäfte im internationalen Umfeld suchen wir einen (m/w/d) Sales Manager für den internationalen Vertrieb Ihre Aufgabe   ist der Aufbau und die aktive Umsetzung einer länderspezifischen Wachstumsstrategie entsprechend der Verkaufsziele. Für die Zielmärkte Niederlande und Skandinavien tragen Sie die Umsatzverantwortung. Im Detail: Aktive Akquise von Neukunden Bearbeitung internationaler Ausschreibungen Betreuung des gesamten Vertriebszyklus, vom Erstkontakt über die Beratung bis hin zur Angebotserstellung und Vertragsabschluss inkl. Präsentation von Best-Practice-Lösungen Marktanalyse und Marktbeobachtung Teilnahme an Vertriebs- und Messeveranstaltungen Überwachung der Verkaufsziele und Berichterstattung Wir suchen   eine international orientierte Verkaufspersönlichkeit mit Freude an strukturierter Kundenbetreuung und Erfahrung im Aufbau von internationalen Märkten. Ihre Stärke liegt in der professionellen Anbahnung von Kundenbeziehungen sowie in der Pflege bis zum Vertragsabschluss (in englischer Sprache). Die Grundlage für Ihre berufliche Tätigkeit ist eine kaufmännische Ausbildung bzw. Studium. Ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und Interesse für Technik ist notwendig. Hinzu kommt überzeugendes und gewinnendes Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität. Ihre Arbeitsweise ist selbständig und zielorientiert. Selbstverständlich sind sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Reisebereitschaft und MS-Office-Kenntnisse. Wir bieten   Ihnen eine nicht alltägliche Aufgabenstellung und eine tragende Rolle bei der Internationalisierung im Wachstumsumfeld von Industrie 4.0. Der Ausbau der Geschäfte in weitere Ländermärkte ist nach und nach geplant und kann für Sie tolle Perspektiven bedeuten. Die vertraglichen Bedingungen bzw. Unternehmensbenefits sind gut und mit wachsendem Erfolg ausbaubar. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113844 .

Unser Auftraggeber   ist ein führender globaler Verpackungshersteller für die Konsumgüter- und Pharmaindustrie. Als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe sind in der Oberpfalz über 800 Mitarbeiter beschäftigt. Der Standort zeichnet sich durch eine lange Tradition und Top-Investitionen in die Zukunft aus. Das Mitarbeiterteam zieht an einem Strang. Hilfsbereitschaft und ein gutes Miteinander sind an der Tagesordnung. Jahrzehntelange Betriebszugehörigkeiten sind keine Seltenheit. Der langjährig tätige Stellenvorgänger geht in den Ruhestand. Im Rahmen dieser Altersnachfolgeregelung suchen wir den (m/w/d) Safety-Health-Environment / SHE-Manager Ihre Aufgabe   beinhaltet ein breites Spektrum an Tätigkeiten zur Identifikation von Gefahren und Risiken im unternehmerischen Prozessablauf. Die Hands-on-geprägte Beseitigung von Mängeln gehört dazu. Sie sind Ansprechpartner zum Thema Arbeitssicherheit auch für andere Standorte. Im Detail: Verbesserung und Integration des Arbeitsschutzes in allen Arbeitsbereichen und -abläufen, inkl. der Arbeitsplatzgestaltung und Ergonomie Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Begehung der Arbeitsbereiche Einführung von Arbeitsverfahren und Erstellung von Betriebsanweisungen Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen und Einrichtungen Beschaffung und Prüfung von Arbeitsmitteln und -stoffen Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung, Hinwirkung auf ihre Benutzung und Wirksamkeitskontrolle Untersuchung von Arbeitsunfällen und Mitgliedschaft im Arbeitsschutzausschuss Schulungen zum Arbeitsschutz und Unfallverhütung Zusammenarbeit mit Interessensvertretungen Ihr Profil   enthält einen technischen Fortbildungs- bzw. Studienhintergrund. Berührung mit dem Bereich Arbeitssicherheit sollte gegeben sein. Die Fortbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch), aber auch Einfühlungsvermögen und Sicherheit im Auftritt erfordert diese Tätigkeit. Überschaubare Reisetätigkeit, die eine gesunde Abwechslung darstellt, sollten Sie wahrnehmen können. Wir bieten   Ihnen eine Aufgabe, die langjährig erfolgreich mit einem Know-How-Träger besetzt ist. Die Übergabe und Einarbeitung ist geplant und wird gut funktionieren. Das Unternehmen hat eine hohe Reputation und einen hervorragenden Bekanntheitsgrad. Die Position hat einen langfristig orientierten Charakter. Die vertraglichen Konditionen sind sehr ansprechend und orientieren sich an den Bedingungen von Großunternehmen aus der Metallindustrie. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins unter der   Kennziffer 113849 .

Unser Auftraggeber ist Teil einer erfolgreichen Unternehmensgruppe der Bau- und Einrichtungsbranche mit rund 1000 Mitarbeitern. In Deutschland und international hat er im klassischen Schlüsselfertig-Bau und als Generalunternehmer eine bedeutende Marktposition erreicht. Das breite Leistungsspektrum und die Vorteile eines Familienunternehmens sind die Grundlage des anhaltenden Unternehmenserfolgs. Mit bundesweit mehreren Niederlassungen und Produktionsstandorten bieten die Teams vor Ort Beratung, Planung, selbständige Abwicklung und Baubetreuung mit kurzen Wegen zu den Kunden. Aufgrund der erfolgreichen Geschäftsentwicklung suchen wir für die Niederlassung im Raum Regensburg Verstärkung mit einem (m/w/d) Bauingenieur / Bautechniker im Hoch- oder Schlüsselfertigbau Ihre Aufgabe ist die technische und kaufmännische Bauleitung vor Ort. Im Detail gehört dazu: Technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten im Hochbau Ausschreibung der Gewerke mit der Software iTWO (wünschenswert) Abnahme und Übergabe der Projekte an die Auftraggeber Ihr Profil beinhaltet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder die Weiterbildung zum Techniker. Die Praxis haben Sie im Bereich schlüsselfertiges Bauen oder im Hochbau erlangt. Sie sollten eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie analytische Fähigkeiten mitbringen. Wir bieten Ihnen eine fachlich interessante und selbständige Aufgabe mit langfristiger Perspektive. Eigeninitiative und freie Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem Aufgabenbereich werden bewusst gefördert. Darüber hinaus herrschen flache Strukturen und ein kollegiales Arbeitsklima vor. Die Balance zwischen Zufriedenheit in der Arbeit und Privatleben ist ausgewogen. Das liegt u. a. daran, dass es um regionale Baustellen geht. Die Mischung aus einem gesunden und erfolgreichen Verhältnis von Arbeit im Home Office, im Team am Firmensitz und Aussenterminen, trägt sicherlich auch zu Ihrer Zufriedenheit bei. Die Position bietet die Solidität eines namhaften Arbeitgebers. Die vertraglichen Bedingungen entsprechen der Bedeutung der Position. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unser Stellenportal für Fach- und Führungskräfte www.ubstahl.de/stellenportal unter der Kennziffer 113782 .